配合產能擴充台積公司大舉招募人才

為配合未來一年的產能擴充以及技術發展需求,台灣積體電路製造股份有限公司於今(14)日起啟動密集且大規模的人才招募計畫,預計至明年底前招募3,000名新血加入。其中包括在今年底前先完成500位有經驗之半導體製程及研發工程師的進用,而在明年當中再繼續進用1,500位製程、研發、資訊技術、市場行銷、管理人員,以及1,000位生產線技術人員。

台積公司人力資源資深處長張秉衡表示,近來全球半導體產業發展趨勢益發明朗,為了替客戶到明年底之前所新增加的產能需求做好準備,該公司將持續強化最先進的技術能力並同時擴充產能,而為完成以上目標,大量吸收新血輪的加入,已經成為當前的要務之一。正因為如此,台積公司已訂於本月14、15(週五、週六)二天,在該公司位於新竹科學園區的晶圓七廠以及位於台南科學園區的晶圓六廠內,針對已經具有半導體產業相關經驗的工程師族群,舉辦大規模的「轉戰台積、最佳時機」招募活動。而在接下來的十二月份當中,將再利用各個週末,分別假台北及新竹地區繼續辦理三場相類似的招募活動。

此外,台積公司也在兩週前首次透過信函的傳遞,向過去績效優良的離職同仁表達歡迎之意,希望有意願者可以重新回到台積電這個大家庭。此項邀約反應相當熱烈,短短二週內已有數十位離職同仁決定回來繼續共同奮鬥。

張秉衡資深處長同時表示,該公司也歡迎初出校門或甫自軍中退役的產業新手加入,為配合此一就業族群的求職時程,明年上半年台積電的新人招募活動,則將特別針對這些產業新手來規劃。

台積電是全球最先進、最創新、以及最大的專業積體電路製造服務公司,並且致力於與客戶群共同組成半導體產業中最堅強的競爭團隊。只要加入台積公司,就是在全球第一流的公司工作,並且可以和全球最頂尖的半導體從業人員一起切磋、學習與成長。此外,台積電多年來一直為員工提供深具競爭力的整體薪酬與福利,是國內大學生最嚮往參與的公司。張秉衡資深處長表示,「台積電絕對是有志者的最佳選擇。雖然要在這麼短的期間內吸引數百、甚至上千的同仁加入台積電,確實是一項高難度的挑戰,但是,我有充分的信心,台積電的人力資源組織可以與公司內用人單位密切合作,共同找到這麼多志同道合的夥伴,願意與台積電一同追求卓越,共創未來。」

張秉衡資深處長說,台積電選才首重「志同道合」,簡單的說「志同」是指認同該公司的願景,「道合」是奉行「正直誠信(Integrity)、客戶導向(Customer Orientation)、創新(Innovation)、全新全力投入工作(Commitment)」的核心價值觀。除此之外,台積電也要求每位同仁都能同時具備「3Q」的能力,也就是除了要有解決問題的智能(IQ)之外,對人的敏感度(EQ)以及遇到逆境能夠正面思考(AQ)的能力也一樣重要。

台積公司現階段對半導體製程及研發的人才需求最多也最為殷切,其他如資訊技術、市場行銷、管理等各方面的人才需求也不少。有意加入台積電的朋友,歡迎登入 http://www.tsmc.com/employment/eRecruiting/ExtLogon.do 網站參考最新職缺訊息,更可直接登錄個人履歷及資料,開啟加入台積大家庭的第一步。此外,也可於活動當天上午九時至下午四時,攜帶個人履歷表親自到活動現場報名參與。